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航空工业信息技术中心（金航数码）2019届校园招聘
航空工业信息技术中心（金航数码）是中国航空工业集团有限公司（航空工业）的信息化专业支撑机构，肩负着“推进产业数字化，践行数字产业化”的使命，致力于做数字技术驱动工业转型的集大成者，成为系统解决方案供应商。 作为北京市高新技术企业，拥有各类专业人员千余人，总部设立在北京，在上海、西安、成都、沈阳、南昌等地设有分支机构，在管理与IT 咨询、系统工程、综合管理、生产制造、客户服务、IT 基础设施与信息安全等业务领域为客户提供覆盖产品全生命周期、管理全业务流程、产业全价值链的“三全”解决方案。 航空工业信息技术中心（金航数码）坚持“敬业诚信、激情进取、专业规范、服务至上”的经营理念，不断开拓创新，历经十余年的辛勤耕耘，航空工业信息技术中心（金航数码）客户遍及航空、航天、兵器、船舶、核工业、电子等军工行业，以及军队、政府、石油等相关行业。 面对高速发展的信息产业，航空工业信息技术中心（金航数码）将秉承“共建、共享、共赢”的理念，与业界同仁保持广泛合作，与新老客户实现共同发展。
※招聘岗位 一、产品研发软件开发工程师 （一）招聘对象 国内外二本及以上院校2019年应届毕业生，第一学历为全日制本科及以上学历，国内“985”、“211”重点院校及海外综合排名靠前的院校优先，硕士研究生（含）以上学历学位及具有高等级荣誉或奖励获得者优先。 （二）招聘人数：50人 （三）工作地点：北京 （四）岗位描述
1.负责航空制造业工程软件研发（CAD、CAE和PDM等）
2.根据公司的设计和编码规范能独立完成分配模块的设计、编码等工作
3.对工程软件关键算法研究和优化
（五）任职要求
1.2019届硕士及以上，理工科专业均可，数学、物理专业优先
2.C/C++ 基本功扎实，熟悉 WIN32/VC++ 开发平台 3.诚实守信，品行端正，无违法违纪行为记录； 4.具有较强的学习能力、开拓精神和创新意识； 5.具有较强的沟通协调能力和团队协作精神；
二、生产管理实施顾问 （一）招聘对象 国内外二本及以上院校2019年应届毕业生，国内“985”、“211”重点院校及海外综合排名靠前的院校优先，硕士在读生（含）以上学历学位及具有高等级荣誉或奖励获得者优先。 （二）招聘人数：10人 （三）工作地点：北京、南昌、上海、西安、沈阳 （四）岗位描述
负责项目的实施工作，包括项目需求调研、方案编写、二次开发、培训和项目维护等；
（五）任职要求
1.具有工学、管理学硕士以上学位。
2.具有扎实的制造工程理论基础和丰富的实践经验。
3.热爱编程，基础扎实，理解算法和数据结构相关知识。
4.至少掌握一种编程语言， Java / C/C++ /编程经验优先
5.掌握基本的面向对象程序设计与数据库开发技术，具有软件工程、devops经验者优先。
6.较好的文字描述和口头表达能力；
7.具有强烈的团队意识、公司荣誉感、责任心，执行力强，善于沟通，热爱工作。
三、业务咨询顾问 （一）招聘对象 国内外二本及以上院校2019年应届毕业生，第一学历为全日制本科及以上学历，国内“985”、“211”重点院校及海外综合排名靠前的院校优先，硕士研究生（含）以上学历学位及具有高等级荣誉或奖励获得者优先。 （二）招聘人数：10人 （三）工作地点：北京、西安 （四）岗位描述
1、负责客户业务现状调研、访谈；
2、负责客户业务问题诊断和优化；
3、负责客户架构、流程设计与建模工作；
3、负责客户培训工作；
4、负责与客户的沟通、协调工作。
（五）任职要求
1.应届硕士研究生及以上，管理类、工程类相关专业优先考虑
2.良好的逻辑思维、体系架构能力，具备创造性工作能力，分析和解决问题的能力
3.具备客户沟通及人际关系建立的能力
4.具备团队导向的工作环境的适应能力
5.良好的沟通、书面表达和方案讲解能力
6. 能够熟练运用PowerPoint设计演示材料
7.能适应长期出差
四、财务管理实施顾问 （一）招聘对象 国内外二本及以上院校2019年应届毕业生，第一学历为全日制本科及以上学历，国内“985”、“211”重点院校及海外综合排名靠前的院校优先，硕士研究生（含）以上学历学位及具有高等级荣誉或奖励获得者优先。 （二）招聘人数：5人 （三）工作地点：北京 （四）岗位描述 1．负责财务业务相关项目的研发及实施，包括定制化开发、调试、部署、安装及问题分析； 2．负责财务业务相关产品的架构设计及研发； 3．负责部门财务业务相关产品的发展规划及完善。 （五）任职要求
1、掌握软件工程的相关理论知识 2、掌握JAVA开发及ORACLE数据库的使用； 3、熟悉软件技术文档的编写，具备优秀的文档编制习惯和代码书写规范； 4、富有激情和良好的责任心，有较强的团队合作意识。
※公司相关福利 1. 五险一金，人身意外险 2. 优秀毕业生按国家政策落户北京，三年免费青年宿舍 3. 职称评定，体系化培训 4. 每年发放过节费，定期员工福利体检 5. 定制职业套装，自助工作午餐，带薪年假 6. 工会人文关怀，各种休闲娱乐协会
※官网地址： http://www.avic-digital.com/
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发表于 2019-7-17 04:14:37
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